老板不努力,公司反而更賺錢?真正的好老板要懂得“放權”和“躺平”!
圖源:網絡
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老板不在
公司反而發展更好
在經歷債務危機之后,如今的樂視被曝還有約400名員工,而且“過著沒有老板的神仙日子”、“沒有996和內卷”、“沒有拖欠工資,也沒有停過社?!?。公司發展勢頭良好。
類似的情況也發生在新東方。今年是新東方轉型直播帶貨初期,創始人俞敏洪因不懂規則導致直播中斷,自嘲“是去搗亂了”。也被員工調侃“老板少努力一點,說不定我們成功更早。”
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真正的好領導
都擅長放權和“躺平”
老板不在,公司可以照常運轉甚至經營更好嗎?這涉及到管理與放權的話題。
一個好的管理者應該將職責和任務分配給下屬,給予自由發揮的空間。

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